课题研究员(含案例开发)

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武汉(项目所在地短期出差)

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2名


一、岗位职责:在课题研究方法论的指导下,开展具体的课题研究与案例开发工作。

①负责工程、设计或装备行业、协会、微信等动态,开展行业、区域或专题研究与分析等;

②负责公司或顾问交办项目咨询开展过程中的专项课题研究:如资料收集、整理和分类,聚焦专项的数据分析和总结归纳,形成专项课题成果,或负责/参与咨询模块撰写;负责已开展的课题研究与案例开发成果的宣贯及推广策划,应用效果跟踪和迭带升级优化;

③基于培训或咨询项目需求,参与标书、解决方案、汇报PPT等材料的撰写。

④在咨询项目工作手册的指导下,接受AK组长、咨询研究中心、咨询项目经理和公司领导的安排,承担咨询项目助理或咨询模块任务的实施工作。

二、任职要求

①专业知识:(工程设计与总承包)项目管理知识、企业组织及人力资源管理等知识

②工具应用类知识:办公软件(PPT、Excel、Word、Project等)和思维导图及统计数据分析

③教育程度:硕士研究生及以上学历,或者双一流院校本科及以上学历

④工作经验:央企、国企施工单位、转型EPC设计院和非标订单装备制造业优先

⑤资格证书:IPMP、PMP、注册建造师、注册管理咨询师等优先

⑥岗位能力:

耐得住寂寞(理性、专注、沉的下去)、耐得住清贫(短期);

具备较强的快速学习能力,具有较强的可塑性和较强的适应能力;

具有较强的资料收集、整理分析和总结归纳能力;

具有较强的需求理解和文字报告撰写、PPT编制能力;

忠诚企业,强烈的责任感与吃苦耐劳的品格,有较强团队合作精神;

具有较强组织沟通与演讲表达能力优先(结构化授课与专题培训)。

三、工作地点及薪酬

工作地点:武汉

薪酬:固定薪酬含绩效(5.5K-7.5K)+ 课题或咨询专项奖金

简历投递地址:ipmpzp@126.com

简历格式:姓名+性别+投递岗位名称