赋能发力开新局 ——某集团2023年度春蕾培训圆满完成

发布时间:2023-02-03


农历兔年上班第一天,一场思想的盛宴在某建工集团徐徐拉开大幕,“2023年度春蕾培训班暨管理骨干专题培训”正在进行中,集团及二级单位领导班子、中层干部、项目经理、商务经理等业务骨干400余人,带着新年高昂的学习热情和饱满的精神状态,通过集团现场和7个会议室视频系统参加集中学习培训。

开班仪式上,集团党委书记、董事长强调,要充分认识开展培训工作的重要意义,开展职工培训工作是适应企业发展的要求,也是人才队伍建设的重要举措。要形成乐于学习、善于学习的习惯,日积月累,主动自觉,带着求知若渴的思想,学到真本领,不断提高综合素养。

提质增效,确保企业稳健运营;精益管控,建立大商务市场竞争优势。为应对行业下行趋势,搭建大商务管理体系,提升商务创效水平,推动质量高质量发展,从理论到实操对大商务管理体系建设系统的全方位对标。此次高登管理咨询有限公司熊俊波老师受邀讲述《工程企业“大商务”体系建设实践》分享,课程围绕降本增效-合同为纲、招采资源整合和全过程成本管控等内容展开,课程论点鲜明,案例列举充分,课堂气氛活跃,引起了与会人员的强烈共鸣。

人勤春早争朝夕,蓄势扬帆启新局。新春开工之际开展赋能培训,既是年后工作的启动会、收心会,也是为了引导职工新的一年主动学习,提升业务技能和综合素养,同时也为促进集团各项业务的发展奠定坚实的基础。

征程再起

未来可期

新的一年

“卯”足干劲

带上新春的期盼与愿景

以饱满的姿态

奏响奋发前进的凯歌

开启新一年的奋斗征程

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